厚街鎮(zhèn)頒布并實施《厚街鎮(zhèn)關于加強人力資源勞務派遣單位管理暫行規(guī)定》和《厚街鎮(zhèn)關于加強人力資源勞務派遣業(yè)務用工單位管理暫行規(guī)定》，以遏制轄區(qū)內(nèi)近期“黑職介”在招工季內(nèi)違法犯罪活動猖獗的勢頭。
面對今年的缺工壓力，一些沒有合法證照的“黑職介”通過注冊勞務派遣公司，超范圍經(jīng)營職業(yè)介紹業(yè)務。而一些用工單位為降低用工成本，違法使用人力資源勞務派遣人員。在使用“黑職介”時，不與勞動者簽訂勞動合同，克扣勞動者工工資，不為勞動者辦理社會險等現(xiàn)象突出。
為此，厚街鎮(zhèn)頒布上述兩大地方規(guī)定，以遏制“黑職介”等相關違法行為。同時，為確保相關機構(gòu)和企業(yè)嚴格執(zhí)行法規(guī)，人力資源分局近期聯(lián)同多個部門專程召開厚街勞務派遣業(yè)務工作會議，會上邀請轄區(qū)內(nèi)已注冊登記的38家勞務派遣機構(gòu)負責人和10多加涉及使用勞務派遣工的企業(yè)代表參加。
此外，人力資源分局還采取新措施，要求各勞務派遣機構(gòu)上報一名具有一定法律知識和管理能力的專職管理員，負責與相關部門的溝通聯(lián)系，及時向相關職能部門報備相關情況，以加強對轄區(qū)內(nèi)勞務派遣機構(gòu)的管理。
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